Ben jij enthousiast over duurzaamheid? Wil je werken in een organisatie die impact maken op de maatschappij als uitgangspunt heeft want wij dragen bij aan een gelukkig, gezond en sportief Nederland? En wil jij hier direct aan bijdragen en heb je een data-driven mentaliteit? Kom in beweging en versterk Nederlandse Loterij als ESG Officer.
Dankzij jouw inzet is Nederlandse Loterij een verantwoorde kansspelaanbieder met maatschappelijke impact, nu en in de toekomst. Onze ambitie is vooroplopen in de kansspelsector op het gebied van ESG. Dat doen we met hart voor mens en maatschappij, met aandacht voor thema’s als verantwoord spelen, diversiteit & inclusie en het terugdringen van onze milieu impact. Als ESG Officer speel jij hierin een belangrijke rol. Samen met de ESG Specialist vertaal je het ESG-beleid naar concrete acties en meetbare resultaten mede in het kader van CSRD. Daarmee draag jij direct bij aan een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Jij scoort als ESG Officer door:
Je maakt deel uit van het Responsible Gaming & Corporate Social Responsibility team, dat maatschappelijke impact als kernopdracht heeft. Het team bestaat uit 10 collega’s en valt binnen de afdeling Corporate Affairs. Je werkt nauw samen met alle onderdelen in de organisatie, inclusief Corporate Communicatie & Brand, Legal & Compliance, financiële afdelingen en Public Affairs.
Nederlandse Loterij is dé betrouwbare kansspelorganisatie van Nederland. Met 8 sterke merken. We zijn marktleider, expert en staan voor verantwoord, eerlijk en veilig spelen. Bijna alles wat we verdienen geven we weg voor een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Naast een kansspelorganisatie met een maatschappelijke insteek zijn we een werkgever. Binnen onze organisatie werken we samen met circa 500 toptalenten.
Door samen te werken en samen te winnen, is er altijd reden om te juichen. Binnen het team Responsible Gaming & CSR helpen we elkaar presteren en gaan we niet voor het eigen succes. Onze verschillen maken ons samen sterk. Sport verbindt ons.
De verschillende mensen die hier werken zijn graag in beweging, ontwikkelen zichzelf continu en gaan voor de winst. Dat maakt iedereen binnen Nederlandse Loterij tot een toptalent. Jouw talent is een optelsom van:
Mensen omschrijven jou als accuraat en punctueel en je beschikt daarnaast over uitstekende analytische vaardigheden. Je bent omgevingsbewust en je weet je overtuigingskracht op de juiste momenten in te zetten. Verder heb je geen moeite met initiatief nemen en werk je graag samen.
Als ESG Officer bieden we jou:
Ons kantoor in Rijswijk is in principe de plek waar jij je werk doet, maar je werkt vooral op een plek die het beste past bij wat je doet. Bekijk hieronder welke arbeidsvoorwaarden jij nog meer kan verwachten.
The costs you incur to come to the office are fully reimbursed.
Everything you need to work well: laptop, phone, and a home workspace.
You build a good pension with us. Each year, 1.75% of your pension base goes to your pension, and you contribute 6.15% yourself.
Depending on your team, you can work at our modern office in Rijswijk, at home, or another place you like.
We want you to be happy with our work benefits. For example, during five weeks of partner leave, we top up your salary to 100%.
During your traineeship at Nederlandse Loterij, you will receive 30 days’ holiday based on full-time employment, a €1.000 flexible budget and an 8% holiday allowance.
You can use our gym as much as you want. Our personal trainer is ready to help you.
An annual flexible training budget of up to €2,000 enables you to invest substantially in your personal development. We encourage this.
We’re cheering you on from the sidelines.
An opportunity for both parties to sound each other out.
A first meeting at our office in Rijswijk is a good start.
We get to know each other even better. During a meeting and perhaps even a case.
An irresistible offer that fits what you can do and will be doing.
The game is on. Let’s work and win together.